Недавно я посетил одно очень интересное собеседование по вакансии утренний/вечерний администратор в офис (на телефон) в медицинский центр «Медицина и красота». Почему оно интересное? Сейчас объясню.
Местоположение: ул.Большая разночинная, д.14, БЦ Депо, 405 или 421 кабинет.
Что предлагает на career.ru?
Заработная плата: от 35.000р. на руки.
Требуемый опыт работы: не требуется.
График: по 6 / 5,5 часов (утро/вечер).
◇ Утро: 5/2, с 9:30 до 15:30 (ЗП от 35.000).
◇ Вечер: 5/2, с 15:30 до 21:00 (ЗП от 35.000).
Обязанности:
- Запись на приём к врачам и специалистам, напоминание о приёме;
- Исходящая линия (по готовой клиентской базе, без поиска и мед. образования) — НЕ ПРОДАЖИ!;
- Консультирование клиентов об услугах;
- Ведение минимальной отчетности.
Требования:
- Желание работать и зарабатывать;
- Стрессоустойчивость;
- Коммуникабельность.
Условия работы:
- Заработная плата: стабильный оклад+ ежемесячные премии (выплачивается 2 раза в месяц);
- Официальное оформление;
- Устойчивая система мотивации;
- Предоставляется обучение за счет работодателя;
- Карьерный рост внутри компании!
Ссылка вакансии: https://career.ru/vacancy/26458622
Что же обещают на самом деле?
Стажировка
Стажировка длится 1-2 дня по 1,5 — 2 часа. Не оплачивается.
Официальное трудоустройство
- 900р./смена+300р. за приведённого человека + премия за выполнения плана (план = привести в медицинский центр 21 человек)
При этом зарплата будет: 25.000р.-30.000р.
или
2. Оклад = 20.000р. +250р. за приведённого человека + премия за выполнения плана.
При этом зарплата будет: 30.000р.-35.000р.
Как мне сказала девушка, информировавшая меня насчёт данной вакансии, план выполняется в первый месяц легко, поэтому все сотрудники обычно получают от 35.000р.
График: плавающий.
Можно работать: 1) Утро: 5/2, с 9:30 до 15:30
или
2) Вечер: 5/2, с 15:30 до 21:00
Выходные можно устанавливать для себя в любые дни.
Можно работать полный рабочий день: С 9:30 до 18:00.
К сожалению, с подобными собеседованиями я уже сталкивался. Несмотря на обещание золотых гор, в конечном итоге можно всё пойти не так не из-за сложности работы, а из-за потребности работодателя в текучке кадров. Давайте разберёмся.
- Девушка говорит, что будет предоставлена клиентская база клиентов, которые каким-то образом знают о существовании данного медицинского центра. Однако люди до совершённого вами звонка не будут записаны на приём заранее. Такие звонки называются «холодными». Для уточнения определения обратимся к википедии.
Холодное прозванивание или Холодные звонки (от англ. Cold calling), телефонный спам — рекламные телефонные звонки или визиты, которые делают различные торговые компании с целью привлечь потенциальных покупателей или клиентов. Звонки и визиты делаются без предварительной договорённости, исключительно по инициативе продавца или брокера. В ряде стран данная практика ограничена или даже запрещена.
Ссылка определения: https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%A5%D0%BE%D0%BB%D0%BE%D0%B4%D0%BD%D0%BE%D0%B5_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B7%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5
2. Лёгкий приём на работу. Говоря о вакансии, девушка не раз говорит о заработной плате, а не о процессе работы. Она не интересуется моим предыдущим местом работы, образованием, ключевыми навыками, необходимые для эффективности в офисе.
Поясню. Обычно в местах, где требуются работники с определёнными навыками, проходит отбор. Затем говорят, что перезвонят, чтобы выяснить: кто из всех кандидатов наиболее эффективен.
Принимая на работу моментально, без разговоров, обычно является знаком недоброкачественной деятельности. В данном случае таковыми являются: «холодные» звонки, которые девушка постеснялась назвать «холодными», описание лёгкой работы, в процессе которой деньги сыпятся с приведённых людей с премии, да и вообще у них все счастливы.
3. Обещание хорошой заработной платы. Это, конечно, возможно, но когда у кадровика в приоритете рассказать о зарплате максимально большое количество раз, а не провести беседу насчёт моей эффективности — это довольно странно.
Такие странности встречались на других собеседованиях не раз. Одни из первых посещённых мною фирм были: «1000 соток» и «Медиа Маяк». О них я расскажу чуть позже в следующих статьях.
Подытожим. Медицинский центр «Медицина и красота» не вызывает доверия. Не советую ставить в приоритет данное место не как вакансию для будущего трудоустройства, не как лечебно-оздоровительное учреждения.
К данному описанию приложена диктофонная запись.
Будьте первым, кто оставит комментарий!